Hoe organiseer je talent als contractvormen vervagen, technologie zich razendsnel ontwikkelt en de arbeidsmarkt structureel krap blijft? Tijdens de Total Talent Summit 2026 staat precies die vraag centraal. Op 16 april vindt in Hotel Nassau in Breda de vijfde editie van dit event plaats, waar leiders en professionals uit HR, inkoop, finance en recruitment samenkomen om de toekomst van workforce management te bespreken.
Net als voorgaande jaren is Nétive VMS trotse partner van de summit. We kijken ernaar uit om opnieuw in gesprek te gaan met organisaties uit Nederland en België over de uitdagingen én kansen van total talent management.
Decennialang is het managen van vast en flex personeel een uitdaging gebleken. Organisaties zoeken naar manieren om strategische personeelsplanning centraal te organiseren — ongeacht contractvorm. Maar waar begin je? Welke processen en systemen heb je nodig? En hoe zorg je dat alle stakeholders binnen je organisatie betrokken zijn?
Tijdens de Total Talent Summit komen deze vragen samen in een dag vol keynotes, interactieve round tables en praktijkcases. De kleinschalige opzet – met maximaal 80 deelnemers – zorgt ervoor dat gesprekken verdiepend, open en relevant blijven.
Het doel is niet alleen inspiratie opdoen, maar vooral ook ervaringen uitwisselen met vakgenoten die met dezelfde vraagstukken bezig zijn.
Het programma biedt een combinatie van strategische inzichten en praktische voorbeelden. De dag wordt geopend door moderator Suyin Aerts, waarna futurist Farid Tabarki een keynote verzorgt over de toekomst van werk en organisaties.
In de middag staat een interessante case van KPMG centraal, waarin wordt gedeeld hoe zij hun organisatie transformeren van traditionele talent acquisition naar een future-ready workforce model. Daarnaast worden de Total Talent Awards uitgereikt en is er ruimte voor verdieping tijdens twee rondes round tables.
De summit wordt georganiseerd door ZiPconomy, NextConomy, Werf& en ToTalent.eu en brengt elk jaar een selecte groep professionals samen die actief bezig zijn met de toekomst van werk.
Wij kijken ernaar uit om tijdens deze vijfde editie opnieuw waardevolle gesprekken te voeren en inzichten te delen met vakgenoten uit de markt.
Ben jij erbij op 16 april in Breda?